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精英网为了建立起一支可以高效沟通、深入探讨业务问题、给新人以足够指导的专业队伍,特别成立关务专家组。我们欢迎各位在关务方面有着资深经验且愿意与大家分享的同志加入我们的队伍。符合条件的朋友,将被邀请进我们的专家QQ群,可以深入切磋业务问题。6 m- O7 f8 Y& M$ Z
" h7 o: W# g5 V( O x6 g6 m1 o【专家的权力】& M! |* t' \! c7 ]+ `0 l: | f
) m; p2 f+ h& L) |# R: q: j% g+ Q3 g身为精英网关务专家,会获得我们最大程度的支持,其中包括但不限于:
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8 y. s6 m Z# T- K1、可优先参加精英网线下业务课程(主要在深圳)
& C! |4 b8 D# r6 \2、可享受独家业务工具和最新政策资料
" a8 r% P# [1 F5 P" h6 ]6 [0 A3、可享受助理报关师辅导和资料7 s( m7 {3 }' t# B
4、可获得精英网“外贸专家”勋章! Q' u+ N" u# \# O' Q
5、可获得招聘信息全网发布资格和人才推荐服务, Q% a0 @" g1 H- y0 c3 j; I/ s
6、可获得海关最新政策法规短信通知服务 y5 J1 G8 i* }( P3 }3 a: s
7、可获得精英网推荐广告位一个月免费服务
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% O# H( S9 X" ^1 M7 D【专家的义务】
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身为精英网关务专家,要有热心和恒心,以切磋业务为提高,以帮助新人为己任,乐于将自身的经验与他人分享:
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1、每人每周应在精英论坛发布一个通关案例或者一个业务讨论主题
, u5 b6 e9 }# O1 c4 |2、积极在精英网工作交流区回答大家的问题1 }! D% M" ^* T6 B F
3、积极提供所了解的最新政策和最新动向, n; U( @( G$ [+ \. n' y
4、积极提供关务方面的招聘信息( N- Z1 K. _( m+ q4 M: Z
5、在专家群内积极发言,在满员的情况下,超过2周未发言的将被优先清除出队伍
4 q- R) I; O' X6 _+ n$ n' Z6 V6、积极在论坛分享所获得的通关资料,包括但不限于海关的通知、通告、海关培训课件等! H/ i9 V+ v! H) ?7 ^; z
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【关务专家申请条件】+ Q3 O. ~; z& `" U
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关务专家必须有一定的工作经验且受雇于报关单位,不限于自理或代理,但必须满足以下条件之一:" i% M c; O/ C. S
0 _9 h8 `4 h" G* C# j1、已获得报关员资格证书,有三年及以上关务从业经验
^! g% v3 u" K9 J2、未获得报关员资格证书,有五年及以上关务从业经验1 n! M& f" l) D) t
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【关务专家申请资料】! N* f" \+ b: ~/ n+ c! r3 R7 o
; o: g. C+ \: m! c1、厂牌扫描件
' h' A0 D; x; Q. ^- K8 r( S2 g2、单位内线电话(总机+分机)
- m6 p+ t7 \. Z# D3、报关员资格证书扫描件
9 f4 u" ?- `; \4、无资格证书的可提供操作员卡、核销员卡、办事员卡等扫描件(按五年经验审核)
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, d4 [9 j! j7 S& I5 @. A关务专家组申请表# E. ~/ c: Y! G2 X! {; d
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[精英网用户名]
( ^5 w' Y0 o9 x8 |2 y) d[姓名]; `- M4 Z- O2 j7 W6 _( t% _6 W
[年龄]! d$ G" c8 |" K+ G/ c
[工作单位]
G+ y: K! q9 R[担任职务]' q) K; |: o* W7 M# C! J4 f
[手机号码]/ z0 ~* z$ i4 T) E4 f
[从业时间]2 G+ {9 ?: |- s4 i1 y
7 i. [. E8 Z" x请填妥报名表格连同扫描件发送邮件到jying_cn@188.com,邮件标题请写“申请精英网关务专家”然后等候通知。
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2 x$ P4 y5 S. }' }; S- I【关务新手申请指南】7 |3 [( `; S# ?! h; d
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为了给刚入行的网友一些帮助,我们在条件允许的情况下开放一些名额给关务新手,加入到专家组的团队中。但必须满足以下条件:/ i+ Y' m: ]* N, ?/ }6 @
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1、在报关单位从业2年及以上
5 x0 U8 z; b. p+ N+ E: R# i2、有无资格证书均可 Y6 k3 G" p" B
3、有足够的资料证明工作年限9 Y+ {. K9 z! Q$ L. @7 a5 U5 i) Z) q1 R! m
" b& Z G; y1 W申请者请提交以上资料,按照申请关务专家的表格式发送邮件进行申请,但不保证有关务专家所应享受的权力。
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【特别说明】
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我们不接受目前仍未满足要求的网友加入,因为过于复杂的业务你们插不上嘴也理解不了。新人,还是要以学习为重,慢慢成长,一蹴而就是不行的。) I* t% z1 ? w) P2 {: i1 S0 F9 S
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